التنظیم القانونی لحقوق صاحب العمل والتزاماته على اختراعات العامل - دراسة مقارنة

القسم: RESEARCH
منشور
Aug 4, 2025
##editor.issues.pages##
339-359

الملخص

إن الجهد الفکری المبذول من العامل موظفاً طاقته العقلیة والبدنیة فی البحث العلمی راغبا فی استحداث ابتکار علمی واختراع عملی یترک علیه بصمته لوصفه مخترعاً محققاً الفائدة للعموم لا یمکن أن یسلب ببساطة یلجأ إلیها صاحب العمل فی الاستحواذ على ذلک المجهود العلمی العملی ، لذا حدد المشرعین العراقی والمصری کلاهما ونظما أسساً لإشراک صاحب العمل ببعض تلک الاختراعات إن تحققت تلک الشروط منظما فی الوقت نفسه سلطة صاحب العمل تنظیماً قانونیاً على اختراعات العامل

المراجع

  1. Articles and Research:1. Dr. Fatima Al-Razzaz, Employer's Rights on Worker's Inventions (Comparative Study), a research published in the volume of the Union of Arab Universities, Cairo University, No. 21 April / April, 2005.2. Prof. Mohamed Hegazy, Individual Property Rights in the Digital Age, Conference and Workshop on Electronic Commerce and Information Security (Opportunities and Challenges), Cairo.
  2. Laws and Legislation:1. The Egyptian Civil Law No. (131) of 1948.2. Iraqi Civil Law No. (40) for the year 1951.3. The Iraqi Patent, Industrial Designs, Undisclosed Information, Integrated Circuits and Plant Varieties Law, No. 65 of 1970.4. The Egyptian Intellectual Property Protection Law No. (82) of 2002.
تنزيل هذا الملف

الإحصائيات